Управление оплатой труда: 2021
что нужно знать кадровику
Подробнее о курсе
Вопросы оплаты труда тесно связаны не только с правовым регулированием, но и с мотивацией персонала. Неправильно выстроенная система выплат может серьезно ударить как по безопасности компании, так и по эффективности сотрудников.
Поэтому наш помощник – енот Матвей продолжает помогать вам в улучшении навыков и знаний для их грамотного использования в работе!
И чтобы у вас было больше готовых алгоритмов по изменению и правильному оформлению оплаты труда, мы открываем бесплатный мини-курс:
«Управление оплатой труда 2020: что нужно знать кадровику»,
где собрали ответы на самые популярные вопросы по этой теме.
Важно! Регистрация и доступ к курсу будет доступна до 6 мая.
Енот Матвей прошел этот курс и вам рекомендует!)
Готовы начать? Тогда просто кликните на кнопку.
ПРОГРАММА МИНИ-КУРСА
Ольга Веженко
Урок № 1
Системы оплаты труда. Содержание основных терминов
Ольга Веженко
Урок № 2
Виды компенсация. Компенсации, установленные законодательно и применяемые работодателем: особенности установления
Валентина Митрофанова
Урок № 3
Отраслевые соглашения и коллективный договор: их влияние на определение льгот
Ольга Веженко
Урок № 4
Требования трудового законодательства по срокам выплаты заработной платы и иных причитающихся работникам сумм
ПОСЛЕ МИНИ-КУРСА ВЫ СМОЖЕТЕ
Адрес
Москва, Калошин переулок, д. 4
Почта
support@profkadrovik.ru
Телефон
8 (800) 775 29 55
8 800 775 29 55
Москва, Калошин переулок, д. 4
Адрес
Москва, Калошин переулок, д. 4
Почта
support@profkadrovik.ru
Телефон
8 (800) 775 29 55